現在の位置 ホーム > 健康・福祉・子ども・教育 > 高齢者福祉・介護 > 介護人材の確保・育成・定着 > お知らせ > 令和7年度介護職員の働きやすい職場環境づくり内閣総理大臣及び厚生労働大臣表彰の推薦事業所の募集について（応募期間を延長しました）
ページID：4630
更新日：2026年2月3日
ここから本文です。
令和7年度介護職員の働きやすい職場環境づくり内閣総理大臣及び厚生労働大臣表彰の推薦事業所の募集について（応募期間を延長しました）
介護職員の待遇改善、人材育成及び介護現場の生産性向上への取組が優れた介護事業者を表彰し、その功績をたたえ、広く紹介することを通じ、もって、介護職員の働く環境改善を推進することを目的として、厚生労働省において標記表彰が実施されることとなりました。
つきましては、別添募集要領の要件を満たし顕著な功績があるとして、推薦を希望される場合は、下記により関係書類を提出いただきますようお願いします。
募集要領
提出書類
関係法令遵守報告書（別紙1）、応募書類（別紙2）および添付書類
※法人ではなく、事業所単位の応募となります。
※応募書類（別紙2）については、「（参考）推薦調書補足資料_大分類・小分類の一覧」を参考に作成してください。取組は3つ記載できますが、小分類の文頭に【】で示す分類（【待遇改善】【人材確保】【生産性向上】）はそれぞれ1つずつまでになるよう記載してください。（例えば、「【待遇改善】賃金水準の向上」の取組と「【待遇改善】時間外労働の削減」の取組をどちらも実施している場合でも、特に優れた取組1つに絞って記載してください。
※添付書類は10ページを上限とします。
提出期日
令和7年2月7日（金曜日）→令和7年2月14日（金曜日）に延長しました。
提出先
ed00@pref.shiga.lg.jp（電子媒体のみ）
滋賀県健康医療福祉部医療福祉推進課 介護・福祉人材確保係