「心の通う診療」をモットーに、身近な「ファミリードクター(かかりつけ医)」として、地域の皆様方からの信頼にお応え出来るように職員一同努力してまいります。
業種 | 医療 |
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従業員数 | 53名(男性:6名/女性:47名) |
所在地 | 〒520-1501 高島市新旭町旭1069-2 |
電話番号 | 0740-25-4123 |
FAX番号 | 0740-25-6064 |
ホームページアドレス | http://www.honda-clinic.com/ |
その他 |
ホームページアドレス http://www.honda-clinic.com/(外部サイトへリンク)
職員が仕事と子育てを両立させることができ、働きやすい職場環境をつくることにより、職員がその能力を十分に発揮できるようにする為、以下の目標を策定する。
計画期間 | 第1期:平成22年1月1日から平成24年12月31日までの3年間 |
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第2期:平成25年1月1日から平成27年12月31日までの3年間 | |
第3期:平成28年1月1日から平成30年12月31日までの3年間 | |
第4期:平成31年1月1日から平成33年12月31日までの3年間 | |
第5期:令和4年1月1日から令和6年12月31日までの3年間 |
計画内容
(目標1)
所定外労働を削減する為、意識啓発を行う。
■目標を達成する為の方策と実施期間
令和4年1月~ 所定外労働発生の要因について調査を実施
令和4年4月~ 調査結果の分析
令和4年7月~ 意識啓発の為の取組内容及び実施方法を検討
令和5年1月~ 意識啓発の実施
令和6年7月~ 実施後の所定外労働の状況を調査分析
令和6年10月~ 取組内容の再検討
(目標2)
子育て中の職員には、急な事態にも気兼ねなく年次有給休暇等を申し出られるよう、日頃の業務についていつでも他の者が対応できる体制づくりを推進する。
■目標を達成する為の方策と実施期間
令和4年1月~ 現在の体制の状況調査
令和4年4月~ 体制づくりの検討開始
令和4年10月~ 職員への周知及び取組の実施
令和6年10月~ 体制の再検討