(1)当社は、従業員が仕事と育児の両立をしながら、活きいきと働き、より能力発揮できる職場環境の整備に取り組んでいます。
(2)当社は、男女問わず能力発揮できる職場環境づくりを目指しています。制度及び取組の周知により、男性での育児休業取得実績も生まれました。
業種 | 建設業 |
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従業員数 | 10名(男性:7名/女性:3名) |
所在地 | 〒523-0806 近江八幡市北ノ庄町919-3 |
電話番号 | 0748-32-2640 |
FAX番号 | 0748-32-7103 |
ホームページアドレス | |
その他 |
計画期間 | 第1期:平成22年9月1日から平成25年8月31日までの3年間 |
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第2期:平成25年9月1日から平成28年8月31日までの3年間 | |
第3期:平成28年9月1日から平成31年8月31日までの3年間 | |
第4期:令和元年9月1日~令和4年8月31日までの3年間 | |
第5期:令和4年9月1日~令和7年8月31日までの3年間 |