株式会社 びわ建設

お客様に対しては最良の製品を最高の技術とチームワークで速く、安く、安全に提供できるよう常に改善に努め、従業員には仕事と家庭の両立の継続的な取り組みを通して、安心して働ける職場環境を整備していきます。

社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境をつくることによって全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。

計画内容

（目標1）
毎月の営業日のうち1日を「ノー残業デー」として設定する

■目標を達成するための対策と実施時期
平成27年4月～ 制度内容の検討
平成27年12月～ 実施計画の作成、社員への周知
平成28年1月～ ノー残業デー実施

（目標2）
年次有給休暇の取得アップを図る

■目標を達成するための対策と実施時期
平成27年9月～ 制度内容の検討
平成28年1月～ 有給休暇取得の促進

（目標3）
子育てを行う労働者等の職業生活と家庭生活の両立を支援する為の雇用環境の整備

■目標を達成するための対策と実施時期
平成27年9月～ 周知方法の検討、配布資料等の製作を行う
平成28年1月～ パンフレット等の回覧及び掲示により周知を行う