社員が仕事と家庭を両立させることができ、社員全体が働きやすい環境をつくることにより、すべての社員がその能力を十分に発揮できるように取り組んでいきます。
業種 | 建設業 |
---|---|
従業員数 | 5名(男性:3名/女性:2名) |
所在地 | 〒520-3252 湖南市岩根1656番地10 |
電話番号 | 0748-72-2041 |
FAX番号 | 0748-72-4841 |
ホームページアドレス | |
その他 |
社員が仕事と家庭を両立させることができ、社員全員が働きやすい環境をつくることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
計画期間 | 第1期:平成24年2月1日から平成27年1月31日までの3年間 |
---|---|
第2期:平成27年2月1日から平成32年1月31日までの5年間 | |
第3期:令和2年2月1日から令和7年1月31日までの5年間 |
計画内容
(目標1)
毎週第2水曜日をノー残業デーにする。
■対策
令和2年2月~ 制度を導入して、社員に周知する。
令和2年3月~ 定期的に周知を行い意識を高めていく。
(目標2)
子どもを育てる労働者や健康面を考慮した始業・終業時刻の繰上げ又は繰下げの制度の導入
■対策
令和2年2月~ 従業員へのヒアリング検討
令和2年4月~ 制度の導入と周知