川重株式会社
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1.社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるように、職場環境の整備に取り組んでいます。
2.社員の働き方を見直し、特に女性社員の継続就業者が増えるよう、妊娠・出産・復職時における支援に取り組んでいきたい。
3. 年次有給休暇取得促進のために声がけを行っています。
| 業種 | 建設業 |
|---|---|
| 従業員数 | 15名(男性：8名／女性：7名) |
| 所在地 | 〒527-0142 東近江市上山町907 |
| 電話番号 | 0749-46-1112 |
| FAX番号 | |
| ホームページアドレス | http://www.kawajyu.com/(外部サイト) |
| その他 |
一般事業主行動計画
| 計画期間 | 第1期：平成26年10月1日から平成29年9月30日までの3年間 |
|---|---|
| 第2期：平成29年10月1日から平成32年9月30日までの3年間 | |
| 第3期：令和2年10月1日から令和5年9月30日までの3年間 | |
| 第4期：令和5年10月1日から令和8年9月30日までの3年間 |
-
川重株式会社一般事業主行動計画 (PDF:128 KB)
- お問い合わせ
- 滋賀県商工観光労働部労働雇用政策課
- 電話番号：077-528-3751
- FAX番号：077-528-4873
- メールアドレス：[email protected]
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滋賀県庁
〒520-8577
滋賀県大津市京町四丁目1番1号
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担当所属が分からない場合は TEL 077-528-3993(総合案内)
開庁時間：8:30から17:15まで（土日祝日・12月29日から1月3日を除く）
